投稿:2023年2月27日更新:
わが社を紹介します
事業概要
私たち群成舎はネットワークを介した総合的な環境保全ビジネスを通じて、自然を破壊することなく、人類の消費を支え、未来永劫すべての人たちが安心して暮らせ、笑顔の絶えない持続可能な社会づくりに取り組んでおります。
私たちは「自然をまもり、笑顔をつなく」を合言葉に、環境ニーズを捉え持続可能な社会の想像する環境コーディネート企業です。
企業コンセプト
廃棄物を処理するのではなく「環境をデザイン」する!
単に廃棄物を燃やす、埋めるといった「処理」はもう限界を迎えています。群成舎の合言葉は「よみがえれ資源」。
廃棄物をよみがえらせ物質を循環させる、自らエネルギーを創り出す。それらを集約させて「街全体の環境をデザイン」する。
これによって、企業理念である「自然をまもり、笑顔をつなぐ」を実現し、美しい地球を未来に残すことができると考えています。
今見つめている事!
お客様と「ド真剣」に向き合う!
環境問題が深刻化するなか、廃棄物などの処理方法は、厳格化の一途をたどっています。同時に再生可能エネルギーはますます注目を集めています。しかし、多くのお客様が「どう対応すればいいんだろう」といったお悩みを抱えています。私たちがなすべきこと、それはお客様と「ド真剣」に向き合い、その悩みを解決し、さらにお客様の企業価値を向上することです。
わが社で働く魅力
仕事の魅力・やりがい
群成舎のすべての業務がお客様の環境保全を推進する!
持続可能な社会を作るために17の目標を定めた「SDGs」。
一般的には自社の事業活動に合致した目標を選び、それを達成するための具体的な取り組みを行います。しかし、群成舎では特定の目標設定をしていません。なぜなら、私たちの事業活動そのものが、SDGsの推進に繋がるからです。
群成舎は未来の地球をより良い未来にする為の原動力です。
社内の雰囲気
オフィスはワンフロアでフリーアドレスとなっているので、部署間のコミュニケションが取りやすくアットホームなオフィスです。
困った事があっても先輩社員が親切・丁寧に教えてくれるので安心!
就活生へメッセージ
社長からのメッセージ
未来のこどもたちのために「自然をまもり、笑顔をつなぐ」
わたしたちが暮らす地球は、いまや瀕死の状態です。次々に開発される技術によって、生活は便利なものになり、そして快適になりました。その一方で、排出される二酸化炭素や廃棄物は、もはや地球が吸収できる限界を迎えつつあります。
例えば、つい数十年前まで、どんな家庭でも暖房器具は「こたつ」が主流で、寒いときは早めに寝ていました。しかし、今では、エアコンが主流となり住環境は快適に。結果、夜ふかしするようになり電力消費は上がる一方です。また、昔は壊れたら「直して使う」という文化がありました。しかし、今、テレビが壊れて修理する人はどれくらいいるでしょうか。
人は、いちど快適さを覚えてしまうと消費活動を抑えることは難しくなります。だからこそ、消費された資源を再生したり、地球に戻してあげる必要があるのです。今を生きる、そしてこれから生まれてくる子どもたちへ「美しい未来」を残すために。
「自然をまもり、笑顔をつなぐ」
これが群成舎の企業理念です。一人ひとりの力は小さく弱いものです。しかし、志ある者が集まり、努力を重ねていけば、かならず自然は微笑んでくれる。そして、未来に笑顔のバトンをつなぐことができる。その信念をもち、事業に取り組んでいます。
採用担当者からのメッセージ
未来の世代に誇れる街の環境を共にデザインする人、待っています。
環境ビジネスのリーディングカンパニーである当社は、これから「まち全体の環境をデザインする」、そして、その成果を「海外に展開する」という大きな舞台に挑戦していきます。それは刺激的で人生を豊かにする旅になることは間違いありません。
私たちが暮らすこの地域そして地球をいつまでも美しく。そんな思いを持ち、ともに新しい道を切り拓いてくれる「とがった人」をお待ちしています。
「出る杭」大歓迎です。その杭を、もっと伸ばします。
求人・採用情報
募集要項
【職種】総合職 ※配属は入社後に決定いたします。
・企画開発部門
・営業部門
・業務部門
・事務部門
【給与】193,000~230,000 ※各手当含む
【昇給】年1回
【賞与】年2回
【休暇】完全週休2日制(土日祝)、年間休日110日、年次有給休暇(初年度 6ヶ月後 10日、最高 20日付与)
【福利厚生】
・各種保険完備
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・社員慰安活動(社員旅行・新年会など)
・永年勤続表彰
・定時退社日(週1回)
・リフレッシュ休暇
・育休産休制度
・個別健康相談
・会員制リゾートホテル利用優待
・会員制スポーツジム利用優待
・入籍祝い金
・出産祝い金
【勤務時間】8:00~17:00
【教育制度】新入社員研修、社内研修、資格取得支援制度
過去採用実績
2024年 4名入社
2023年 2名入社
2022年 8名入社
2021年 1名入社
2020年 2名入社
求める人物像
・興味を持って、失敗を恐れず何事にもチャレンジできる方!
・ビジネスを通じて環境問題を解決したいと思っている方!
基本情報
会社名 | 株式会社群成舎(グンセイシャ) |
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代表者氏名 | 芝崎 勝治 |
所在地 |
〒370-0801 群馬県高崎市上並榎町129-1 |
創業・設立 | 1957年 |
資本金 | 1000万 |
売上高(年商) | 30億 |
従業員数 | 309名 |
群馬県内事業所 | |
取得認証・認定制度 | |
Gターンシップ | 参加していない |
奨学金返還支援制度 | なし |
来年度の新卒採用 | 採用予定あり |
平均有給休暇取得日数 | 9日 |
月平均所定外労働時間 | 18時間 |
公式サイト | |
関連サイト |
https://gunseisya.co.jp/recruit/(リクルートサイト) |
採用に関する お問い合わせ |
リクルート採用担当 石田 まで |