IT・ソフトウェア・情報通信
西毛エリア高崎市
株式会社インターゾーン
(カブシキガイシャインターゾーン)
所在地群馬県高崎市緑町2-1-12地図
電話027-387-0003
FAX027-387-0004
【最短2回選考で内定】27卒早期選考説明会 人手不足に直面するニッポン企業を救う!群馬発のイノベーション企業
|社長から直接企業のビジョンを聞ける!|
|活躍社員のキャリアがわかる!|
1時間で当社のことを分かりやすくお伝えいたします!
参加者には【ES提出免除! 早期内定獲得可能の特別選考フロー】をご用意しています。
少しでもご興味ある方はぜひご応募ください!
◇日程
①11月18日(火)16:00~17:00
②12月10日(水)15:00~16:00
◇概要
・企業紹介(40min)
・質問Time(10~20min)
◇詳細(変更になる場合がございます)
企業紹介
・会社概要(事業紹介/ビジョン)
・新卒入社社員のキャリア紹介(現営業部長のこれまで)
・社風/育成制度(カルチャー/配属の考え方)
・選考情報(選考フロー)
質問Time
・ざっくばらんにご質問ください!
オンライン
来年度卒業・修了生
| インターンシップ種別 | 会社説明会・セミナー |
|---|---|
| 対象分野・職種 | IT企業(WEBマーケティング・Saas・BPO) |
| 応募期間 |
2025年12月10日(水)まで |
| 受入期間 |
2025年11月18日(火)~2025年12月10日(水) ①11月18日(火)16:00~17:00 ②12月10日(水)15:00~16:00 |
| 受入日数 | 1日(ワンデー仕事体験、会社説明) |
| 内容 | 会社について、キャリアについて、研修・配属について、当社のことを分かりやすくお伝えします! |
| 応募資格・条件 | ・2027年3月までに4年制大学もしくは大学院、高等専門学校(本科/専攻科)、専門学校、短期大学を卒業、または卒業見込みの方 ・文系理系不問 ・ITスキル不問 |
| 応募方法 | ページ下部にある「インターンシップ関連サイト」のエントリーフォームより申し込みください。 |
| 報酬・手当・補助 | |
| 実習内容・その他 | <<募集要項:オープンポジション 適性に合わせてポジションを決定!>> インターゾーンは、『最高のコミュニケーションを追求することで活力あふれる社会をつくる』をミッションに掲げ、SaaSとBPOの融合による【BPaaS】を提供しながら、業界に求められる業務効率化と顧客満足度向上という二重の価値を実現してきました。 メイン事業は以下の4つの柱になります。 「WEBマーケティング事業」「SaaS事業(システム開発)」「BPO事業」「DX支援事業」 在籍している正社員は約94名です。 この組織規模だと一人ひとりが主体的に活動をしていくことが求められます。 また時代の変化によりニーズも変わっていくため、常にサービスのアップデートをしています。 これは新しい価値を生み出し続けることができる当社の強みでもありますが、 自分自身をアップデートしていくことには正直苦労もたくさんあります。 その分、仕事力は身についていきますので、市場価値の向上にもつながっていきます。 同世代の人と差をつけたい、一歩先を進みたいという人はぜひご応募ください。 【オープンポジションとは】 複数の部署で研修を実施したうえで本人の意向と適性を踏まえてポジションを決定します。 ▼配属先紹介 以下はあくまで一例となります。 ・営業部(BPaaSプランナー) サービス導入クライアントに最大限活用していただき、成果を出していくためのフォロー・改善提案を行います。 ・WEB事業部(ウェブディレクター) ウェブサイト制作の進捗管理を担い、司令塔となって案件を動かしていく役割を担います。 ・業務推進部(ディレクター) サービス導入時の立ち上げサポートや運用保守など、関係部門と連携しながらプロジェクト推進するミドルオフィス業務です。 ・DX事業部(DXコンサルタント) ノーコードツールを使ったアプリケーションの開発など、既存顧客に対する業務改善の企画提案と実行支援を行います。 ・人材開発部(採用担当者) 新卒・中途領域において採用業務を行うポジションです。採用戦略の立案から実行まで一気通貫で担当します。 ▼これまでの配属事例 ・24卒 女子学生 ⇒ システム開発部 プロジェクトマネージャー ・24卒 女子学生 ⇒ サクセス部 アカウントマネージャー ・23卒 男子学生 ⇒ システム開発部 エンジニア ・22卒 男子学生 ⇒ 営業部 (配属決めの研修ではウェブ事業部やDX事業部も経験しています) 【勤務時間】 9:00~18:00(休憩12:00~13:00) ※月の残業時間は14時間程度 【休日休暇】 《年間休日日数123日》 ・完全週休2日制 ・夏季休暇(2日) ・年末年始休暇 ・長期休暇(5日) ・IZ休日(6日) ・有給休暇(入社半年経過後からになります) 【諸手当】 ・通勤手当 ・家族手当 ・住居手当 【給与】 初任給 303,000円(基本給+25時間の固定残業代 ※各種手当別途支給) 昇給・昇格 昇給査定年1回(11月) 賞与2回(6月、12月) 【保険】 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 【福利厚生】 定期健康診断/慶弔見舞金/書籍購入やセミナー参加などの補助制度/ 副業OK/リモートワーク相談OK(部署による)/移住支援金制度(支給条件あり)/産休育休制度/心理的安全性を高めるためのツールheytaco導入/プロバスケットボールチーム「クレインサンダーズ群馬」のチケット配布/会員制リゾートホテル宿泊の権利プレゼント※条件がございます。 |
| インターンシップに関する お問い合わせ | 027-387-0003 人材開発部 中村・嶋方(シマカタ) |
| インターンシップ 関連サイト |
https://form.run/@interzone-saiyou(■エントリーフォーム) https://www.recruit-interzone.com/(■採用サイト) https://www.youtube.com/channel/UCslwrWmOGz6zgmju8veWATw(■インターゾーンちゃんねる(YouTube)) |
投稿:
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